招聘职位:法律事务岗
工作地点:苏州
岗位职责:
1.负责法律性文件、规章、合同进行合规性审查及管理;
2.负责法律事务管理,接收法律咨询;
3.负责组织开展法制宣传教育和法律培训工作;
4.负责开展法律事务研究和咨询,减少法律合规风险;
5.负责新产品新业务的法律专业服务工作;
6.负责合规事务管理;
7.参与核保核签;
8.完成领导交办的其他工作。
职位要求:
1.年龄35周岁以下,全日制大学本科及以上学历,法学专业;
2.具有法律职业资格证书优先;
3.具备3年(含)以上金融行业或其他相关行业法务工作经验;
4.具有较强的责任心、良好的沟通和处理问题的能力、良好的文字表达能力和计算机操作技能;抗压能力强,能适应一定强度的出差。
招聘职位:风险评审岗
工作地点:苏州
岗位职责:
1.根据相关政策和公司要求组织项目审查,对业务部门申报的租赁项目,能独立完成平行作业、项目评审等工作;
2.承担项目中放款条件审批、风控措施落实等授信管理;对租赁项目出现的问题提出意见和整改措施;
3.配合业务部门进行行业租赁模式研究,参与行业研究分析,定期撰写风险分析报告;
4.参与制定和编写风险管理相关政策、制度和流程,协助风险管理岗进行风险相关系统的数据维护;
5.部门安排的其他工作。
职位要求:
1.年龄40周岁以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融、财会、法律等相关专业优先;
2.具备5年以上金融行业工作经验,具备信贷评审工作经验优先,具备金融租赁公司工作经验优先,具有较强的信用风险管理能力、财务分析及信息收集分析能力、沟通协调和文字写作能力;
3.熟悉经济金融政策、法律法规、金融行业风险管理基本政策制度等,具有良好的合作意识和团队精神,抗压能力强;
4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能适应一定强度的出差,抗压能力强。
招聘职位:业务部总经理
工作地点:北京
岗位职责:
1.完成部门日常工作,完成公司经营层下达的部门各项经营指标任务;
2.制定部门营销策略规划和营销部署,负责市场推广、渠道拓展,及时跟踪金融市场变化,组织做好客户管理和维护工作,控制和防范经营和操作风险,完成相应部门业务考核指标;
3.协助公司制定业务战略规划,组织部门人员对客户制定金融租赁方案;
4.对项目立项、尽职调查、实施投放、租后检查进行全流程管理;督促检查项目经理的资产分类工作,对分类意见进行复核并提出意见;
5.完成公司领导交办的其他工作。
职位要求:
1.年龄40周岁以下,全日制大学本科及以上学历,金融、会计、工科类等相关专业;
2.具备5-8年及以上金融、融资租赁行业工作经历;担任部门团队主管职务2年以上或现任部门总经理助理以上职务;具有一定的市场营销能力和业务拓展技巧,具备较强的市场拓展和风险把控能力;
3.熟悉工作所在区域的经济、金融市场环境,具备一定的客户资源和良好的社会关系;
4.具有良好的沟通表达能力和领导管理能力,能适应一定强度的出差,抗压能力强。